Икономическите показатели на Узбекистан бързо растат. Въпреки това доходите в тази страна са много по-ниски, отколкото в силно развитите страни. Също така средната заплата в различните региони на страната изостава далеч зад доходите на жителите на Руската федерация. Узбеците трябва да спестят, като внимателно разпределят средства за задоволяване на основните нужди.
Правителството редовно предприема мерки за защита на населението от бедност, като постепенно увеличава минималната заплата, както и социалните помощи. През 2018 г. минималната заплата в Узбекистан отново бе увеличена. Нека разгледаме по-подробно размера на минималните доходи на населението днес, както и размера на средната заплата в различните региони на Руската федерация.
Скорошни промени
Ако трябва да разберете каква е минималната заплата в Узбекистан, трябва да разгледате последните промени в законодателството. На 13 октомври 2018 г. президентът на Узбекистан подписа друг закон, регламентиращ размера на изчисляването на минималната работна заплата и други социални помощи. Заплатата в Узбекистан се удвои тази година. Увеличението беше да компенсира спада на доходите поради инфлацията, както и да подобри качеството на живот в страната. Понастоящем са подходящи следните номера:
- 202 730 суми - минималната месечна заплата;
- 396 500 суми - размерът на минималната месечна пенсия за старост и обезщетения за хора с увреждания от детството;
- 243 300 суми - размерът на минималната надбавка за хора с увреждания с недостатъчен трудов стаж.
Заслужава да се отбележи, че 1 минимална заплата в Узбекистан тази година възлиза на 149, 775 хиляди суми на месец. Последното увеличение увеличи минималната работна заплата с над 25%. В чуждестранна валута доходите на населението на страната нарастват незначително поради инфлационните процеси.
Как се увеличава заплатата
Минималната заплата в Узбекистан за служители на държавни предприятия ще се извършва за сметка на държавния бюджет. Указът на президента на републиката предписва правилата за преизчисляване на заплатите на служителите на бюджетните организации съгласно новите изисквания на закона. Това стана гаранция, че всеки служител на държавните предприятия своевременно получава увеличение.
Новият закон влезе в сила на 1 ноември тази година. До този момент ръководителите на частни предприятия трябва да извършат преизчисляване на заплатите. Увеличаването на обезщетенията за пенсионери, студенти, инвалиди и други финансово уязвими категории от населението ще се осъществява с помощта на ресурсите на Пенсионния фонд, който е под юрисдикцията на Министерството на финансите на Узбекистан.
Минимална заплата в частни предприятия
Според указ на президента на Узбекистан И. Каримов от 13 октомври 2018 г. минималната работна заплата в Узбекистан трябва да бъде увеличена не само за служителите в публичния сектор, но и за предприятията, които са на икономическа основа. На предприемачите е забранено да нарушават предвидените в закона срокове. От 1 ноември заплатата трябва да бъде преразгледана, а средствата за увеличението могат да бъдат получени чрез прилагане на следните мерки:
- намаляване на производствените разходи;
- повишаване на ефективността на производството;
- подобряване на качеството на работа на организациите.
Изпълнението на увеличаването на минималната RFP в предприятията е възможно чрез намаляване на материалните разходи, които съставляват значителен дял в отчетните оценки на повечето компании. Тези разходи могат да бъдат намалени чрез въвеждане на нови производствени технологии, намаляване на дефекти и увеличаване на производствения обем.
Единна тарифна скала
Както е известно, минималната работна заплата в Узбекистан не само установява прага на най-ниската заплата, но и влияе върху размера на заплатите на квалифициран персонал, който се изчислява според единна тарифна скала. Това е официален документ, който показва съотношенията на заплатите за работници от различни чинове и офис персонал.
Според указ на президента на републиката след повишаване на минималната работна заплата коефициентите в тарифния график трябва да бъдат запазени. Това означава, че доходите на цялото население на страната ще се увеличават.
Средна заплата в Узбекистан
За да оцените обективно каква заплата е в Узбекистан, трябва да вземете предвид средния доход на населението на тази страна. През 2018 г. средният доход на населението на Узбекистан леко надхвърля показателя от 1, 5 милиона суми, което се равнява на около 130 долара на месец.
Минималната заплата в Узбекистан не отразява съвсем обективно реалните доходи на населението. В частния сектор заплатите са значително по-високи, отколкото в публичния. Също така заплатите са много различни в различните региони. Най-бедните хора живеят в селските райони, когато в градовете средният доход се доближава до средния за света.
Заплата в Узбекистан по град
Качеството на живот на населението в различните градове на Узбекистан е много различно. Нека разгледаме по-подробно размера на средната работна заплата в най-големите населени места в страната.
Андижан
Жителите на този град получават средно по 180 долара на месец. В същото време Андижан се характеризира с доста високи цени на хранителни продукти. Килограм пилешко филе тук ще струва около 3, 3 долара, кок може да се купи за 13 цента, а средно 2, 5 долара ще трябва да се плати за обяд в евтино кафене. Пушачите харчат допълнително 70 цента за пакет цигари.
Shavat
В Шават средните доходи са малко по-високи от 215 долара. Храната тук също е малко скъпа. Един килограм пиле ще струва около 4, 6 долара, средната цена на един хляб е 69 цента. Регионът се характеризира с доста висока цена на жилищата. За 1 квадратен метър жилищна площ ще трябва да платите поне 680 долара. Младите хора рядко могат да си позволят да си купят собствено жилище, поради което имотите под наем са в голямо търсене.
Бухара
Стандартът на живот в Бухара се счита за един от най-ниските в Узбекистан поради комбинацията от ниски доходи и високи цени на храна, транспорт и жилища. Средният жител на този град получава 180 долара на месец. Независимо от това, да отидете до кафенето е по-евтино, отколкото за 6, 5 долара в това село е почти невъзможно. Цената на недвижимите имоти е същата като в Шават, но цените в хранителните магазини са още по-високи, въпреки по-ниските заплати.
Самарканд
Средният доход на населението в това село е малко по-висок, отколкото в предишното. В този град жителите получават около 207 долара, но цената на храната тук е една от най-високите в страната. Средната цена на килограм пиле е 11 долара. Пакет цигари тук струва около 2 долара. Квадратен метър жилищна площ струва около 580 конвенционални единици, което е малко по-евтино от другите големи градове.
Ташкент
Стандартът на живот в столицата на Узбекистан е много по-висок, отколкото в повечето други градове. Тук средният жител получава около 200 долара на месец, но такъв доход е достатъчен за закупуване на храна, заплащане на пътуване и жилище поради достъпни цени. Разходите на населението тук са напълно съобразени с доходите на населението.
