Народите на елита се ръководят от хора на сериозни постове, които имат достъп до затворени източници на информация. Те са доста разнообразни и се формират по различни начини. Нека разгледаме какви са видовете политически елити, как те влияят върху развитието на обществото. Въпросът не е изключителен. Нашите съдби зависят от действията и решенията на тези хора. Освен това те имат сериозно влияние върху бъдещето, което означава, че създават условия за живота на потенциални деца и внуци. Препоръчително е обикновените граждани да разберат коя група хора в страната управлява, за да разберат смисъла на текущите събития и да предвидят вероятните последици.
Какво е елитът?
Тази дума, която често чуваме в телевизионни предавания, срещаме в сериозни статии. Елитът е група от хора със способността да влияят на обществото. Трябва да се разбере, че обикновеният достъп до властта не е достатъчен. В историята има много примери за това как лидерите са излезли от хората, отдалечавайки се от управлението на онези, които е трябвало да заемат това място съгласно действащия закон. Но за да станете елит, трябва да имате определен набор от качества и умения. Това е образование, комуникация и лидерски качества: мъдрост, харизма, способност за анализ, планиране на действия и съгласие. Управляващият елит има лост за власт. Онези, които не са в състояние да участват в управлението, им се противопоставят. Това са контра-елитите. Освен това все още има културни дейци, чието влияние върху обществото понякога е огромно. Заслужава да се насочи и към военните елити. В някои държави те играят решаваща, доминираща роля. Научната общност не може да бъде заобиколена, въпреки че днес тяхната роля не е толкова забележима, колкото през миналия век. Политическите елити на страната се формират под влияние на исторически обстоятелства и икономически фактори. Понякога класът на лидерството се преформатира напълно под обществен натиск (революционна ситуация).
Видове политически елити
Въпросът, който обсъждат политолозите, е често и разнообразен. Зависи от степента на развитие на обществото, неговите традиции, мислене, исторически път. Различават се тези типове политически елити:
- Отворено, всички граждани могат да влязат в него.
- Затворено се попълва само от представители на определени групи (аристокрация, например).
Индийският учен П. Шаран предложи собствена класификация. Той описва типовете политически елити:
- Най-високите заемат лидерски позиции.
- Среден - хора с определено състояние, професионални умения и образование.
- Административно - служители на висши държавни институции, министерства например.
- Маргиналът няма горните характеристики, но има влияние в обществото.
Управляващ елит
Основните позиции във всяка държава заемат хора с достатъчно умения и влияние. Те са представители на всички видове елити. Съвременното общество има сложна структура. За да се държи под контрол, е необходимо да се повлияе на всички сегменти от населението. От тази гледна точка е необходимо постоянно взаимодействие на мениджърите, коригиране на планове и действия. Видимият управляващ елит организира тази работа. Административното изпълнява изпълнителни функции, а по-високо генерира идеи. Всяка социална прослойка се стреми да номинира своите представители на върха на властта. Това се случва и по време на изборите. Депутатският корпус попълва елитните кръгове на демократичното общество на различни нива. В същото време има силно убеждение, че само елитът управлява света. Тези хора получават специално образование и управленски умения. Има два вида набиране на елит: предприемаческа и гилдийна система. Нека ги разгледаме по-подробно.
Гилдийна система
В почти всички страни стигането до върха на властта не е лесно. Формирането на политическия елит се основава на принципа на принадлежност към определена група или каста. Това е затворена селекция. То включва постепенно, сравнително бавно напредване в кариерата. Кандидат за влизане в елитния кръг се проверява за степента на образование, способността да общува с хората, да говори публично и т.н. Семейните връзки, партийният опит и други неща също имат значение. Тази система се счита за консервативна. Решението за влизане в елитен клуб се взема от елита, склонен да възпроизведе един тип лидерство. В него няма конкуренция. Това води до постепенна деградация на елитите. Тези хора нямат време да отговорят на предизвикателствата на нашето време, нямат достатъчно гъвкавост. Така беше например в СССР, което допринесе за разпадането на държавата. Положителната страна на системата на гилдията е, че тя не допринася за възникването на вътрешни конфликти, нейната политика е предвидима. Този метод за номиниране на елити присъства в демократичните страни със силна партийна система.
Предприемаческа система
Съвременното общество се развива бързо, изправено пред много проблеми. За да живее нормално, е необходимо да се проведе внимателен подбор на мениджъри. Предприемаческата или предприемаческата система включва подбора на кандидати с определени качества. Една от основните е способността да се угоди на обществеността. Всяка социална прослойка може да избута своя представител до самия връх. Конкуренцията в тази система е много висока. Изборът се извършва от цялото население на страната. Подобна система е характерна за развитите демокрации. Например актьор (Р. Рейгън) стана един от президентите на Съединените щати. При системата за подбор на предприемачество професионалната подготовка на бъдещия мениджър не е от особено значение. Хората трябва да го харесват, да могат да отговарят на публични искания и предизвикателства. Недостатъкът на системата е вероятността случайни, неподготвени хора да дойдат на власт.
За ролята на политическите елити
Трябва да се отбележи, че за развитието на държавата е много важно кой го управлява. Ролята на политическия елит е много важна и многостранна. Тези хора влияят на благосъстоянието на гражданите, културата, образованието. Те имат право да контролират сигурността на страната. Всъщност животът на хората зависи от тях. Важно е съвременните политически елити да имат високо ниво на професионализъм. Светът е доста сложен. Ако броят на грешните решения е голям, тогава можете просто да го унищожите. В повечето страни формирането на политическия елит следва комбиниран принцип. Тоест, част от него е избрана от определени групи, ярки личности идват на власт от хората. Това ви позволява да спазвате принципите на демокрацията, като в същото време поддържате баланс и стабилност в обществото. Не е тайна, че неправилната, разрушителна политика многократно е водила до унищожаването на държавата. Днес те се опитват да избегнат тези грешки, като включат населението в оценката на мениджърите.
Грешките на елитите са бедствие за хората
Много е важно елитът на страната да бъде обединен, да спазва строго определени правила и да не влиза в сериозни конфликти. Във всяка страна живите хора, които имат както предимства, така и недостатъци, са на влиятелни позиции. Те се занимават с различни въпроси, които засягат обществото. Те трябва да могат да разработят общо мнение, съобразено с стремежите на населението. Тоест, отворените и затворени елити трябва да действат заедно, за да разрешават конфликти вътре в себе си, без да участват хората. Като отрицателен пример можем да посочим многострадалната Украйна. Елитите му се бориха за властта дълги години. Представителят на западните региони, а след това на източните, стана президент на страната. Политиците не можеха да се споразумеят, което доведе до въоръжени сблъсъци. Тоест, елитният кръг просто не можеше да се справи със своите отговорности.
Какво определя качеството на мениджърите
Демократичното общество се стреми да постигне баланс между различните групи и слоеве. Необходимо е да се намери консенсус при изпълнението на всяка задача. Политиците зависят от мира и стабилността в държавата. Управлението на страната трябва да се вярва на обучени, компетентни и талантливи хора. Тоест, елитът трябва да бъде специално подготвен. В същото време човек не може да откаже социалните асансьори. Конкуренцията помага да се подобри качеството на мениджърите, генерирайки, което е по-важно, нови идеи. Качеството на елитите, независимо как читателят може да възрази, зависи от населението. Именно неговата реакция към тези хора е основната и най-важна мярка за ефективността на тяхната работа. Например, не безмислено гласувайте за кандидат, който никога не сте виждали в двора си. Той не изпълнява задълженията си, което означава, че не е достоен за място в елитния кръг.
Професионална поддръжка за мениджъри
Вече беше споменато, че типологията на политическия елит има сложна структура. Това помага да не се загуби контрол над страната при смяна на владетеля. Работата на държавните органи се осигурява главно от професионалисти. Това са хора със специални знания, умения, опит. Без тяхната помощ никой ярък водач не може да направи. Например в структурата на която и да е политическа партия има апарат. Елитът му е известен на всички със своите изказвания и публикации. Дейността на лидерите се осигурява от обикновени специалисти, понякога наричани бюрократи. Те водят огромна организационна и аналитична работа. Тези хора също трябва да се причислят към елита. В крайна сметка те влияят върху решенията и действията на своя лидер. Понякога се казва, че всеки тип елит е размит. Роднините и персоналът са близки до влиятелни хора на високи постове. Те също имат определено влияние върху техните политики.
Характеристики на смяната на елитите
По правило кръговете на влиятелни хора се попълват постоянно и постепенно. Хората се подготвят, подбират и тестват. Но в историята има изключения. Революциите тласкат смелите и решителни хора към върха на силата. Те заемат най-високите позиции. Естествено, революционният процес е сериозен шок за обществото. За да се предотврати това, е необходимо постоянно да се усъвършенства системата за управление. Новите хора трябва да влязат в него, да внесат идеи, които са популярни в обществото.
